2010年02月19日

現役面接官が教える「超氷河期グループディスカッション突破マニュアル」

現役面接官が教える「超氷河期グループディスカッション突破マニュアル」



たった5分間で選考業者をうならせ、


グループディスカッションを突破する 方法とは?




この方法は現役面接官、高橋功さんが採用の裏側についてお話する情報です。




まずこのGD(グループディスカッション)での大きな間違いがあります。

1.司会(リーダー)をやれば評価が高い

2.発言を多くすればするほど良い

3.自分が考えた結論に導いていくことが大切

上記のような勘違いをしているために、落とされた優秀な人材が多いのです。



>>詳細はこちら



実際に面接官が見ているところはもっと単純なところにあるそうです。

このマニュアルは大きく分けてこの3つのノウハウが書かれています。

1:GD(グループディスカッション)に求められているもの

殆どの就職活動学生が勘違いしている基礎と応用


2:外面 
  
第一印象とプラスのインパクト・・一般の学生が徹底して出来ていない事
  

3:内面

殆どの就職活動学生が単純だから勘違いしている内容


たった5分間で、選考業者が思わずうなる内容です!




このマニュアルの内容と特典

販売方法 ダウンロード

A4サイズ 35ページ PDF版


特典 金融業界トップ企業の現役面接官が教える【超氷河期】入社面接突破マニュアル(面接官が落とせなくなる10の実践スキル)

A4サイズ 75ページ PDF版 現在も販売されているものです。

☆先着30名限定での特定です! 9,800円で販売中(2月19日現在)なのでかなりお得な特典ですね!


>>現役面接官が教える「超氷河期グループディスカッション突破マニュアル」販売ページ<<   


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